上面都是最近群友的真实感受，虽然今年的日子是难过了一点，但当你看完下面小编说的，或许会觉得更难了
。
01/
洗消员都要求本科了
群友：裂开了
湖南正大畜禽最近发了一则招聘简章，寻找不一样的你。小编仔细看了看招聘信息，这次公司职能岗、生产岗均有需求，但招聘要求是真不低。
兽医、育种、检测要求硕士以上学历，还能够理解；人事专员要求985、211院校毕业，也能够接受；技术员、内勤等本科以上学历，也算正常，毕竟人家外企，要求高点也是情理之中。但有一个岗位，小编就有点惊讶了，那就是洗消员。在小编粗浅的理解中，猪场洗消是一个很费体力的活，冲洗猪栏、猪舍消毒、道路清扫等都要做，工作时间长环境也相对差，因而，很多猪场在招聘的时候，门槛也相对宽松，一般愿意干就成。
不过湖南正大不同，其招聘洗消员，要求本科以上学历，薪资5-7k，有群友就说：“这去年还是大专，今年就本科了，太卷了啊喂”。是不是瞬间觉得，自己连洗消员都不配干了
。
02/
非985、211不要
环山校招高攀不起
与正大洗消员一样，环山的部分校招，门槛也是很高的。
10月23日，万科集团食品事业部全资子公司环山集团正式启动2024届校招。环山集团现有生猪养殖基地54家，母猪存栏超13万头。
环山此次校招主要有两大类岗位，分别是管培生岗位和生力军岗位。管培生主要是管理及研发方向，生力军主要是在生产一线方向。而这管培生的要求可不是一般的高，要求985、211、双一流、重点农牧院校全日制2024届毕业生，其中重点农牧院校或综合类院校成绩排名要在本专业前30%。
讲真，能招到这样优秀的人才，也必然是要重点培养的。此外，相比较管培生岗位，生力军岗位就比较接地气了。03/
写在最后
回到开头的话题，事实上像正大的社招以及环山的校招，都能够侧面反映出当下养猪业人力招聘市场的现状：用人门槛高了，并且精而简。
当你还在感叹薪资低的时候，企业这边已经在悄悄的提高门槛了，等你再回过神来，已经被卷死在沙滩上了。好了，今天的文章就分享到这儿了。有问题找小编，小编随时恭候喔
。
。
