一、猎头服务简介
畜牧人才猎头是中国畜牧兽医专业人才网专门为畜牧行业推出的猎头服务,依托中国畜牧兽医专业人才网强大的畜牧行业招聘、求职平台,提供畜牧业高级人才推荐的服务机构。我们凭借强大的畜牧业人才资源库、专业的猎头技术、专注的服务精神、最大限度的开放思维,不断积累、整合资源,并积极与国内猎头公司紧密合作,搜寻网络遍及全国各地的畜牧行业,目前已经构建了畜牧行业最强大的人才搜寻网络。
二、服务宗旨
为畜牧企业提供高级人才,实现人力资源增值;为人才提供更好的发展空间,促进职业生涯飞跃发展。
三、服务原则
1 、为企业和人才信息保密,保证被推荐人资料真实、可靠性。
3 、保证绝不在约定时间内挖取客户企业人才。
4 、保证被推荐人职业安全。
5 、保证长期与高级人才和客户沟通。
四、我们的资源
1 、人才信息:
中国畜牧兽医专业人才网目前已经积累了1 万多人畜牧行业的精英级人才,并且每日新增畜牧高级人才70多人。
2 、人才搜寻网络:
我们拥有众多合作伙伴以及庞大的信息员队伍,他们分布在全国各个地区,能够迅速准确地提供我们所需要的信息和人才。
3 、人力资源分析师:
我们的人力资源分析师均出自畜牧行业,有着多年的实战经验,为高级人才的甄选提供专业支持,有效确保人选准确性和适合性。
五、服务流程
(一)企业需求分析
1 、深刻了解畜牧企业的组织结构、企业文化、发展战略、业务流程、管理风格。
2 、深刻了解所需职位的工作职责、素质要求、关键经历要求、薪酬福利、职业发展前景和其它特殊要求。
3 、必要时拜访企业最高负责人,以保证快速、准确推荐合适人选。
(二)人才搜寻
1 、根据我们对客户需求的深刻认识,结合岗位的具体要求,分析客户所需人才的环境和层次,利用我们庞大的搜寻网络搜寻合适的人才,对每一位人选进行接触,做到真正了解人才的各个方面。
3、根据前期调研情况,如果烽火猎头确定有能力为客户提供服务,则反馈给客户并进行后续流程操作。
( 三 ) 签订协议与收取定金
1 、共同协商签定《猎头招聘服务协议》,明确双方责任、权利和义务。
2 、正式签约后三个工作日内,用人单位按合同规定交纳首付款(将用于保证客户委托职位的真实招聘,支付部分人才搜寻费)。
(四)人才推荐与面试
1 、签约后15个工作日内,向客户递交一批( 3 名)专业的《人才推荐表》。
2 、安排候选人接受客户企业的面试,共同讨论是否适合岗位要求,或需要加强哪些方面的背景调查。
(五)人才录用与入职
1 、用人单位与候选人才达成协议后,双方出具确认函。
2 、我们向成功候选人提供心理和法律方面的辅导和咨询,协助成功候选人辞去原职,并及时到客户企业办理入职手续。
(七)帐务结算
具体见《收费标准》。
(八)后续服务
1 、我们将与客户企业和入职人才进行不断的沟通,协助入职人才顺利地融入客户企业的文化和适应新的管理体制。
2 、我们跟踪对入职人才的绩效考核和能力评估,评价入职人才是否达到“绩效目标”。
3 、如果入职人才在保证期内离职,我们将免费提供替代人选。