岗位职责：工作内容：1、负责商品猪事业部基础人事工作，包括招聘、薪酬、绩效、人员入离调转、社保公积金等；2、负责商品猪事业部会议管理，会议纪要及部署事项跟踪；3、负责服务部统计、监管、巡查、单据审核等后勤工作。岗位要求：1、本科以上学历，动物医学、动物科学等相关专业；2、1年以上行政人事工作经验，有猪场、牛场现场工作经验；3、有车且有驾照，能够接受服务部门驻场办公；4、人员沉稳和亲和力，谈吐优雅举止得体、具备良好的书面能力愿意养猪行业深耕

岗位职责：岗位职责:1.统筹规划和实施公司行政制度建设、流程优化及日常行政事务管理，确保公司运营高效有序。2.监督和维护行政管理制度，确保所有员工遵守相关规定。3.负责公司内外部的沟通与协调，处理公司事务。5.参与公司战略规划，提供行政支持与服务。任职要求：1.具备优秀的组织能力和高效的执行力。2.具有良好的人际沟通技巧和团队合作精神。3.能够熟练使用办公软件，处理日常办公事务。

岗位职责：岗位职责：1.主要负责行政事务统筹与内外协调。包括：文书起草、档案管理等。2.会议室培训安排、会议记录与活动协助。3.办公用品采购分发、固定资产台账维护、各类后勤的报销审核。5.对接物业及外部单位，响应各部门行政需求，确保日常运营顺畅。6.熟悉公众号，公司称号申报流程优先考虑。7.负责部门来访人员接待及上级领导交代的日常工作。任职要求：1.大专及以上学历，行政管理、工商管理、药学，畜牧兽医学、生物制药等相关专业；2.具备较强的服务意识、沟通协调能力和突发事件应急处理能力。

岗位职责：行政主管 招聘一、岗位职责1.行政统筹：负责办公室物品管理及领用、员工宿舍安排；召集内部会议，做好记录、审核及决议通知下发，整理各类会议资料；对接外部单位，完成政府会议接待、人员协调，公司各类认证资料对接及外部门合同拟定签订。本科及以上学历，人力资源管理专业；2. 35岁以下，5年以上行政主管工作经验；3. 熟悉人力行政全流程，掌握安全环保管理规范，具备较强统筹、沟通及执行能力。三、薪资福利薪资：6000-7000元/月福利：缴纳五险，管食宿，月休4天保障：稳定薪资，完善福利，适配职业发展 四、应聘方式备注：简历投递请注明“行政主管应聘”，合则约面

岗位职责：养殖企业，锦州大成禽业有限公司，隶属新大成集团东北片区，近期全集团规模开展体系建设工作，特增设此岗，主要从事招聘、培训、员工关系三个模块具体工作，要求从事人力资源相关岗位经验一年以上，至少能独立操作上述三个模块中的其中两个，后期可随集团安排陆续培训进修人力资源相关操作技能，八小时工作制，长白班，免费提供食宿，转正后提供五险，有意可直接电联。

岗位职责：3，日常行政工作，接听、转接电话，接待来访人员；负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作，做好办公室档案收集、整理工作；做好会议纪要；负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。

岗位职责：2、负责完成上级领导交代的其他工作任务，配合高层，完成行政支持服务工作。3、负责公司各类活动及会议的组织策划和执行工作。4、组织各类员工活动、保管公司印章、证照管理、办公楼宿舍楼钥匙。5、协助行政主管开展厂区安全检查工作。

岗位职责：工资待遇：10000-20000工作地点：上海市招聘人数：1人职位类别：行政人事经理性别要求：男，女不限学历要求：本科工作经验：5-10年户籍要求：不限职位描述岗位职责：1、负责公司人力资源规划工作，建立和执行招聘、培训、薪酬、绩效等人事相关规章制度；2、负责人事基础工作管理，包括异动手续办理、人事档案的管理、劳动合同签订等；3、负责企业文化宣导工作，编写公司年度大事记，组织、策划公司年会、员工活动、和表彰等活动；4、负责公司宿舍、食堂、保卫的管理，拟定、检查、监督、控制和执行后勤管理相关制度；5、负责做好公司日常的接待工作，维护相关上级政府部门的关系；6、协助总经理做好协调各部门关系和日常事务处理；7、其他突发事件处理和领导交办的其他工作任职要求：1、本科及以上学历，人力资源、行政管理、工商管理等相关专业；2、具有5年以上工作经验，具有良好的口头、书面表达能力；3、持有C牌驾驶证。

岗位职责：1、执行招聘全流程（需求确认→渠道拓展→面试录用）。办理入职/转岗/离职手续及社保、档案管理。‌‌设计培训体系并跟踪实施效果 2、制定组织架构调整方案与岗位说明书，编制人才发展战略并实施岗位定编 3、构建KPI绩效考核机制与激励方案 4、组织员工活动与文化建设宣传，处理劳动关系纠纷与员工关怀 5、起草规章制度并监督执行、推进公文管理与业务流程标准化 6、会议接待安排

岗位职责：岗位职责： 1、负责员工招聘、培训、社保、公积金等统筹工作； 2、负责制度建立、执行落实等工作； 3、负责行政管理相关工作，包括证照维护、车辆管理、采购管理等； 4、负责会务、接待、活动组织等方面的工作岗位要求： 1、人力资源管理、行政管理、工商管理相关专业，本科以上学历优先； 2、35岁以下，有3年相关工作经验； 3、能熟练掌握文字编辑、排板和办公室软件的操作； 4、具有较强的文字表达能力、组织协调能力