岗位职责：工作职责：1.根据公司战略发展目标，制定年度、季度、月度工作目标，并组织达成目标。2.开发和维护重点客户关系；3.宣传和推广公司品牌形象；4.组建及管理销售团队，做好日常考核管理及提升工作。任职要求：1.畜牧类、兽医类相关专业硕士；2.具备全国销售团队管理经验，种猪公司或外资动保企业大区总监及以上优先；3.良好的团队管理、目标管理、客户维护、沟通协调等能力。

岗位职责：岗位职责：1、该岗位是企业管理、技术阶层的储备人才（种猪育种、兽医、场长、技术服务方向），公司重点培养；2、积极配合部门内部开展其他工作；3、服从安排，支持公司部门工作；4、完成领导交办的事务。任职资格：1、硕士及以上学历，畜牧、育种、兽医、动物营养等；2、具备良好的学习能力，擅于接受新鲜事物；3、有思想，面对困难具备坚韧的意志力，有良好的分析问题解决问题的能力；4、具备较强团队意识，能够服从团队的安排和指导；5、能适应养殖场封闭式管理。工作地点：贵州黔东南州

岗位职责：工作职责：1、保育育成舍/配怀分娩舍日常养殖生产工作；2、紧急检查、环境控制、淘汰、环保工作；3、猪场内设备简单的检修、维护、保养等工作；4、猪群疾病的判定及处理等。任职资格：1、身体健康，能适应猪场工作；2、有猪场实习/工作的经验者优先。

岗位职责：岗位职责：（1）负责永诚种猪饲养管理要求在客户场的沟通和执行，以确保客户母猪场达到最佳的繁殖性能；（2）与客户和主要生产人员建立有效的沟通和联系，保障5星及以下客户母猪场生产目标和产品性能得以实现；（3）能够及时发现客户现场问题，提出解决方案，与客户合作推进方案落实和问题解决，确保客户达成生产目标。岗位要求：（1）本科及以上学历，畜牧兽医、动物营养、动物科学等相关专业；（2）3年以上繁殖场的生产管理岗位经验；（3）优秀人际交往能力，工作积极主动；（4） 适应驻场为主的工作方式。工作地：全国各地出差

岗位职责：岗位职责：1.为公司各部门提供日常法律咨询 。2.负责协助公司新项目土地流转的相关工作。3.负责审核、修改公司的法律文件，包括各类合同、协议等有关文件。4.负责处理总裁交办的其他事项。岗位要求：1. 本科以上学历，法学专业。2. 3年以上企业法务工作经验，有土地流转经验优先。3. 接受不定时出差要求。职位福利：周末双休、绩效奖金、年终分红、餐补、带薪年假、定期团建等

岗位职责：岗位职责 1.主导自研育种软件系统的设计、开发和测试工作；2.研究分析现有育种软件以及国外育种软件的核心架构、数据库设计和业务逻辑，制定自研软件技术方案；3.负责与国外合作高校对接，完成技术难点、数据转换与传输等工作 ；4.负责软件系统维护、优化、升级，实现自主种猪育种软件真正为公司选育工作助力。 任职要求 1.本科及以上学历，计算机科学、软件工程、生物信息学等相关专业； 2.3年以上软件开发经验，具备畜牧/育种软件经验者优先； 3.精通Python/R/C++等至少一门编程语言； 4.熟悉数据库原理与操作，包括高级查询、表单设计、VBA编程和数据库优化； 5.具备良好英语听说读写的能力（需与外方技术讨论）； 6.稳定性强，工作5年以上为宜。 工作地点 福清市

岗位职责：岗位职责： 1.执行采购订单和采购合同，落实具体采购流程； 2.跟踪发货及接收，货品数量、质量的把关； 3.物资采购记录管理； 4.采购管理手册的修订。 任职要求： 1.经验不限，有采购工作经验优先； 2.C1驾照，会开手动挡车； 3.会使用office办公软件； 4.勤劳上进，执行力强。 薪资待遇：7-8K/月 工作地点：福建三明

岗位职责：●岗位职责：​​1.负责协助监督、检查制度体系的落地及执行情况，推进公司管理的规范化与流程化；参与相关文件的编写、审核与优化。2.协助筹备高层会议、组织重要商务活动，跟踪决议落实；处理总裁办日常行政事务及高管日程管理。3.协助撰写各类公文、报告；负责档案、合同等文件的归档管理。4.协助协调内部关系，搜集整理经营数据，提供初步分析建议。5.完成上级交办的其他专项工作。​​●任职要求：​​1.全日制本科及以上学历，管理类相关专业背景。2.3年以上相关经验，具备集团化企业或本行业背景者优先。3.熟悉企业运作流程，具备优秀的制度理解与执行力，熟练使用Office办公软件。4.具备较强的逻辑思维、沟通协调和计划执行能力。5.责任心强，积极主动，形象良好，能适应短期出差。

岗位职责：核心职责：​​1.​综合行政管理：​​ 全面负责公司车辆、食堂、宿舍、安保、资产、采购、项目申报等日常行政运营事务的管理与统筹。2.​生物安全管理：​​ 严格执行并监督场内生物安全体系，包括人员隔离安排、环境消毒监督、物品采样及合规整改工作。3.​后勤团队管理：​​ 负责对厨师、保洁、安全员等后勤团队进行日常工作的安排与管理。4.​制度与合规管理：​​ 协助主任进行公司规章制度的编写优化，并负责各类证件年审、报表报送等合规性工作。5.​员工关怀与福利：​​ 负责员工生日福利、快递、水果发放等员工关怀活动的组织与落实。​任职要求：​​1.​学历专业：​​ 大专及以上学历，工商管理、文秘、行政管理等相关专业优先。2.​工作经验：​​ 具备1-2年行政、后勤或综合事务管理经验，有团队管理经验者佳。3.​核心能力：​​•​管理能力：​​ 具备较强的组织协调和团队管理能力。•​文书能力：​​ 精通Office办公软件，拥有良好的文字表达能力。•​执行力：​​ 工作积极主动，认真负责，善于沟通。4.​硬性条件：​​ 必须能够接受并适应封场管理的工作模式。

岗位职责：岗位职责1.战略合作模式研究、合作客户开发、前期项目合作进度跟进协调，达成战略合作目标；2.收集种猪育种行业的政策动态、市场需求、目标合作对象的合作模式等信息，整理分析后形成报告，为战略决策提供支持；3.挖掘潜在战略合作伙伴、合作条款谈判与确认，完成战略合作协议的签订；4.维护已建立的合作关系，定期拜访沟通，协调内外部关系，确保合作环节落地。任职要求1.本科及以上学历，畜牧相关专业，遗传育种专业优先；2.具备2年以上战略合作客户开发经验、2年以上种猪育种、生产相关工作经验；3.具备良好的市场调研及市场开发技能、商务谈判技能及授课技能，内驱力强；4.适应全国性出差。工作地点全国各省份