发布时间：2010-11-22        浏览次数：623

【困惑】     我在某外资服装公司工作了14年（93年进去工作至今），公司是每年一签合同，为了在2008年1月1日能逃避赔偿金问题，今年6月签合同的时候要求我们把合同全部转到第三方（劳务公司，不转的[查看全文]

发布时间：2010-11-20        浏览次数：469

    我国拟立法明确不适合女性岗位——这是劳动和社会保障部副部长张小建日前在介绍即将实施的《就业促进法》时透露的。他说：“比如在招工中，有人说我这个岗位就不能招用妇女。那我[查看全文]

发布时间：2010-11-20        浏览次数：1710

【困惑】     近来一直有个问题另我很困惑，所以想请教一下您，我们公司从今年3月份开始实行了一个绩效考核的制度，就是把工资的25%拿出来做考核，有三个系数：公司系数、部门系数、个人系数，这三[查看全文]

发布时间：2010-11-20        浏览次数：605

【困惑】     我们公司合同总是三个月一签。公司忙的时候就招，不忙的时候合同到期就不签合同，把人裁了，有时还签一个月，或者两个月，有时拖延不签。请问是否违法？ 【答复】   &nbs[查看全文]

发布时间：2010-11-19        浏览次数：796

【困惑】     公司让我们到国外进行设备验收并培训6周时间，出国之前强迫我们签了一个担保书，并经过了公证处的公证。上面的内容只是单方面的对我们的一些要求，而没有规定企业的义务。里面规定，我[查看全文]

发布时间：2010-11-19        浏览次数：564

    新修订的《四川省<中华人民共和国妇女权益保障法>实施办法》已正式颁布实施。近日，四川省人大常委会、省妇联联合召开新闻发布会，并要求做好宣传教育工作，全面推动《办法》的贯彻落实。 [查看全文]

发布时间：2010-11-19        浏览次数：827

【困惑】     我之前申请过劳动仲裁，现在因为一些原因不得不提出撤诉，请问当初我自己提出申诉，现在又莫名其妙地去撤诉，请问还没经过审理因自己主动放弃提出的撤诉，在撤诉后还会不会对我有什么[查看全文]

发布时间：2010-11-18        浏览次数：1014

    近日，劳动与社会保障部颁布《就业服务与就业管理规定》，并将于2008年1月1日起正式实施。该《规定》明确保障了“农村进城务工人员在城市就业的权利”。从上海有关部门了解到，上海将针[查看全文]

发布时间：2010-11-18        浏览次数：953

【困惑】      我是2006年3月进入公司上班的，于2007年1月至3月休产假，2006年的系数工资为1.6，产假过后我的工资系数就为1.3，在此期间产假只发了450元/月的补贴，现公司给予转岗安排，原[查看全文]

发布时间：2010-11-18        浏览次数：1379

【困惑】     我在现在的公司签了一年的合同，合同有明确的规定：不加班，若加班需征得本人同意。但是现状是几乎每天都加班有时甚至加班到深夜！据不完全统计：一星期加班超过10个小时以上，我们一[查看全文]