任职要求：
1、3年以上微生态、兽药、饲料添加剂、销售管理工作经验，有销售团队的优先；
2、熟悉目前整体市场情况与发展趋势，并快速制定团队销售战略；
3、有独立组建团队和带领团队的能力；
4、执行力强，结果导向。善于沟通、表达，有强烈的创新意识；
5、认同企业文化，理解快速发展的团队会遇到的各种问题。
岗位职责：
1、根据公司的战略目标，制定销售方案并根据运营情况提出改进意见；
2、负责销售数据的分析，组织分解季度的销售计划、利润目标、销售策略；
3、销售方案的分解和实施，带领团队完成公司制定的销售任务目标；
4、制定公司的销售激励政策、各项制度与流程 ；
5、综合分析竞争对手的产品及行业情况，适时调整竞争策略和营销通道；
6、销售团队建设，工作计划并组织实施，不断提升公司核心竞争力。