岗位职责：一、岗位职责：从基层做起，规模化猪场猪只各个阶段的饲喂管理。二、招聘要求1、2021、2022年应届毕业生，畜牧兽医、动物科学、动物医学、遗传繁育等相关专业大专、本科、硕士学历，男女不限。2、具备扎实的基础知识，学习能力强，责任心强，具备数据处理能力，熟悉电脑基础软件操作，具备良好的沟通协作能力和团队精神。3、热爱养殖业，有高度的社会责任感，事业心强，身体健康，无不良嗜好，吃苦耐劳，勤奋踏实，能接受较艰苦的工作环境。三、晋升通道（一）储备猪场生产干部：实习期—（饲养员）—技术员—生产主管—区长（场助）—副场长—场长—高层管理（二）储备猪场技术干部实习期—（饲养员）—初级技术员—技术员—技术主任—技术经理—高层管理（三）储备育种技术员实习期—初级技术员—育种技术员—育种主任—育种经理—育种总监—高层管理四、薪资及福利待遇试用期：三个月，综合工资为基本工资+非洲猪瘟防控奖，全勤综合薪资6000-8000元/月；转正后定岗定薪。（一）实习考核：入场实习三个月后，各场可根据实习毕业生岗位实际工作情况，对表现优异的学生给予综合考核，考评合格可给予实习转正并调薪；对在场实习毕业生领取毕业证后返场工作，公司应与其签署劳动合同，成为公司正式员工，享受公司相关福利待遇。（二）福利待遇：1、包食宿，三节福利，双人宿舍，空调、WIFI全覆盖；2、公司给予每位员工广阔的发展、晋升空间。五、工作地点：江西赣州、吉安；广东肇庆、梅州、江门

岗位职责： 江西加大集团有限公司成立于1997年，是一家以高新技术为主导，集科研、饲料生产、种猪繁育、生猪屠宰及肉制品深加工为一体的现代化农牧企业，下属10多家饲料生产企业，10多家养猪分公司，1家生猪屠宰企业。加大集团是农业产业化国家重点龙头企业，国家生猪核心育种场，全国30强饲料企业。 加大养猪板块经过近20年的蓬勃发展，现拥有江西、广东两个大型养猪聚落群，纯种母猪存栏5万头，年出栏种猪、肉猪100万余头。引进丹系/美系祖代原种猪2000多头，并培育“加大”牌种猪，品质纯正，生长速度快、繁殖率高、健康无疾病等优势，深得广大客户青睐。根据公司发展规划，现诚邀精英人才加盟。猪场技术员职责描述：1、严格遵守并执行公司生物安全政策和制度；2、根据生产安排，有计划、有重点的合理进行日常工作；3、负责养殖各阶段的疾病防疫、诊断及治疗等工作；4、负责猪场母、猪仔的生长、健康问题和日常管理工作。任职要求：1、年龄：36岁以下，大专以上学历；畜牧、兽医、动物医学、动物科学等相关专业毕业；条件优异者可适当放宽。2、有规模化猪场一年以上相关岗位工作经验优先。3、身体健康、吃苦耐劳、责任心强，服从公司安排。4、遵守公司防疫管理制度，能接受长期驻场。工作地点：江西板块为赣州市及下属区县；广东板块为肇庆、梅州、江门。薪资标准：试用期综合月薪7000元以上，试用期转正考核合格，综合月薪可达7500-12000元，综合年薪约10万-15万。如果有执业兽医师资格证，转正后每月另行补助800元。福利：1、包吃住，宿舍为2-3人间，内有空调、WIFI，可为夫妻工提供夫妻宿舍。2、购买五险，三节福利。3、公司给予每位员工广阔的发展、晋升空间。4、猪场为规模化养殖场，封闭式管理，2-3月可安排休假一次。5、公司猪场位于江西省和广东省，饮食偏辣，面食较少，介意者勿投。

岗位职责：一、岗位职责：从基层做起，规模化猪场猪只各个阶段的饲喂管理。二、招聘要求1、2021、2022年应届毕业生，畜牧兽医、动物科学、动物医学、遗传繁育等相关专业大专、本科、硕士学历，男女不限。2、具备扎实的基础知识，学习能力强，责任心强，具备数据处理能力，熟悉电脑基础软件操作，具备良好的沟通协作能力和团队精神。3、热爱养殖业，有高度的社会责任感，事业心强，身体健康，无不良嗜好，吃苦耐劳，勤奋踏实，能接受较艰苦的工作环境。三、晋升通道（一）储备猪场生产干部：实习期—（饲养员）—技术员—生产主管—区长（场助）—副场长—场长—高层管理（二）储备猪场技术干部实习期—（饲养员）—初级技术员—技术员—技术主任—技术经理—高层管理（三）储备育种技术员实习期—初级技术员—育种技术员—育种主任—育种经理—育种总监—高层管理四、薪资及福利待遇试用期：三个月，综合工资为基本工资+非洲猪瘟防控奖，全勤综合薪资6000-8000元/月；转正后定岗定薪。（一）实习考核：入场实习三个月后，各场可根据实习毕业生岗位实际工作情况，对表现优异的学生给予综合考核，考评合格可给予实习转正并调薪；对在场实习毕业生领取毕业证后返场工作，公司应与其签署劳动合同，成为公司正式员工，享受公司相关福利待遇。（二）福利待遇：1、包食宿，三节福利，双人宿舍，空调、WIFI全覆盖；2、公司给予每位员工广阔的发展、晋升空间。五、工作地点：江西赣州、吉安；广东肇庆、梅州、江门

岗位职责：本岗位为公司关键岗位，如不符合要求，请勿投递，谢谢。任职资格：1、年龄25-35岁，第一学历为全日制大专及以上学历，动物医学、动物科学、畜牧兽医等相关专业；2、3年以上猪场相关岗位工作经验，熟悉猪场配怀妊娠舍、隔离舍、后备舍等生产管理关键点；3、具备良好的技术能力和沟通能力，吃苦耐劳，适应长期猪场工作环境；4、服从公司领导安排。岗位要求：1、掌握猪场猪群数量、品种结构，熟悉生产配种计划。2、掌握配种房母猪所处的生产阶段、健康状况。3、组织和管理配种房的日常生产。4、定期检查母猪发情和返情，及时发现和（复）配种，严格执行配种操作程序，提高受孕率，提高生产成绩。5、完成公司下达的任务指标。工作地点：江西赣州吉安、广东肇庆江门梅州薪资福利：1、试用期综合月薪10000起；试用期转正考核合格，综合月薪可达11000-15000元，综合年薪约13万-20万。条件优异者薪酬面谈。2、如果有执业兽医师资格证，转正后每月另行补助800元。3、有丰厚年终奖。4、包食宿，空调，WIFI全覆盖。5、购买五险，三节福利（春节、端午、中秋）。6、猪场为规模化养殖场，封闭式管理，2-3月可安排休假一次。

岗位职责：岗位职责：1、负责公司辖区内区域市场的家庭农场、规模猪场和养殖公司的摸排，并完成信息资料建档；2、协同筛选和确定目标家庭农场、规模猪场和养殖公司，并将完整的信息资料上报市场负责人；3、参与家庭农场的开发，在公司服务工程师的指导和协同下完成对目标家庭农场进行133养殖增效模式（产品饲喂模式+养殖模式）的赋能培训；4、参与已合作家庭农场的管理，督导养户完成生物安全防控，指导养户提高生产成绩和优化各项养殖指标，实现养户养殖效益最大化；5、完成公司下达的销量目标（饲料销量和动保销量）；6、完成公司交办的其他工作。任职要求：1、35岁以内，大专及以上学历,畜牧相关专业；2、2年及以上规模猪场或养殖集团工作经验；3、可接受优秀本科应届毕业生，畜牧相关专业；

岗位职责：现代化种猪场招聘机动技术员一名，要求：熟悉后备猪管理，保育管理，配怀管理，产房管理，会调教公猪、采精有责任心。45岁以内。月薪7000元+待遇：包吃包住，六险一金，节日福利，带薪年假，年终奖工作地点：广东省河源市紫金县

岗位职责：1、负责配种怀孕舍猪只日常饲喂、健康管理、膘情管理、环控管理 2、根据生产计划调整配种母猪达成开配数量要求，促发情、查情、配种 3、根据猪只阶段进行免疫保健，按标准饲喂 5、A超、B超测量，异常猪管理，分区管理 6、部门内所有人员管理，懂得周批或3周批批次生产管理

岗位职责：岗位职责：1.猪舍日常管理，做好记录；2.栏舍及其周围环境日常消毒处理，做好生物安全防控；3.定期检查猪群健康状况，做好标记并及时上报；4.负责对所辖区域的养殖情况进行定期评估养殖效果；5.协助场内做好猪只的饲养管理、疾病治疗、免疫保健；6.在上级指导下，做好育种、接种工作；7.完成上级安排的其他工作任务；任职资格：1.本科及以上学历，畜牧兽医、动物科学、动物医学等相关专业；2.工作认真负责，能吃苦耐劳，服从领导管理与安排；3.能长期适应猪场环境，接受封闭式管理及防疫制度；工作地点：清远、梅州。

岗位职责：1. 完成分娩舍的工作目标和常规指标；2. 严格执行场内的消毒、保健、驱虫、病猪的治疗、死猪的处理；3. 做好片区的配套报表；4. 监督、指导饲养员的各项工作；5. 按本场的防疫程序，按时给母猪、仔猪进行疫苗注射；6. 按需申购本岗位所需生产物资7. 协助场长管理日常工作，积极完成上级交办工作

岗位职责：一、岗位要求：1、性别不限，年龄45周岁以下优先，2年以上相关工作经验优先；2、中专及以上学历优先，畜牧兽医专业及养殖相关专业优先；3、工作认真负责，抗压能力较强，具有良好的团队合作精神；4、熟悉一定的办公软件；5、能适应封闭式的管理环境。二、岗位职责：1、管理每日圈舍内的数据情况（死淘、水、饲料、环控等）；2、做好猪只转栏、调整、粪尿的清理工作；3、做好猪舍的环境控制、空栏消毒工作；4、做好个体猪只的护理、疫苗免疫或药物保健工作；5、按标准做好母猪查情、配种、孕检工作；6、进种猪前要做好隔离舍的空栏消毒工作以及饲料、疫苗、药物的准备工作；7、按照种猪隔离计划做好采血检测、应激药物保健及疫苗的免疫工作；8、做好隔离种猪的料量、疾病、状态等相关记录，确保数据记录详尽准确；9、对引进隔离舍的种猪要做好日常管理工作；10、做好特殊个体猪只的护理；11、做好隔离舍的环境控制工作，包括种猪粪尿的清理、猪舍温湿度控制；12、做好特殊个体猪只的护理；13、做好所负责猪舍相关报表的填写工作，确保数据的准确性；14、服从组长及场办领导的管理工作安排，与其他同事团结协作。