岗位职责：无责底薪12-16K（看适配情况），月休4，按销售额提成。base地灵活岗位职责：1.开拓集团型客户资源，并进行智能化养殖设备的推广；2.给客户提供智慧养殖解决方案的建议，发掘和创造新的商业机会;3.结合市场趋势调研和报告，收集客户需求并提供给相关团队和研发团队。4.维护集团型客户总部，并配合属地业务人员，对客户区域性公司做增量开发。任职要求：1.大专以上学历，畜牧相关专业优先；2.B端销售经验三年以上，动保、饲料、种猪、畜牧设备等行业经验；3.较强的客户开发能力及沟通能力，热爱销售工作，能有效自我激励，具备全国TPO20猪养殖企业的业务对接经验（硬性要求）；4.持有驾照，自有车辆，接受长期出差。

岗位职责：岗位描述：1、负责功能性添加剂在所属区域内大型饲料企业和养殖集团中的直销业务拓展工作；2、明确客户需求，制定大客户开发方案；3、开发和维护良好的客户关系，协调资源做好产品价值落地和客户价值实现工作；4、、动物科学、动物医学、畜牧兽医等相关专业2、对动物营养、养殖有深入了解，能够与客户就技术问题沟通3、积极进取，抗压能力强，有团队精神，以结果为导向，能胜任长期出差4、3-5年添加剂饲料销售工作经验5、大客户开发成功经验优先

岗位职责：职责描述：1、根据公司市场布局，负责全国中大型饲料企业 和大型 一条龙企业的开发与维护；2、熟练掌握公司的产品信息，评估客户需求并提出合适的产品开发方案；3、了解竞争对手相关产品的信息，并掌握竞争对手的市场情况的变化4、客户应收账款的控制。任职要求：1、动物科学、动物医学或动物营养等相关专业优先；2、三年以上客户销售经验，有饲料添加剂的销售经验优先；3、能接受全国范围内出差；4、具有一定的商务谈判能力和沟通协调能力；5、勤奋、工作认真，有耐力，攻坚型 。备注：工作地点根据中大型饲料企业客户来分配，不限上海

岗位职责：岗位职责：1、独立完成客户的拜访及产品销售；2、负责大客户开拓，建立稳定的客户关系，维护现有客户资源；3、撰写大客户调研报告及客户解决方案；4、分析大客户的消费心理，制定行之有效的销售策略；5、进行商务谈判

岗位职责：【薪资待遇与发展】1、薪资结构：基本工资 + 差旅补助 + 车补 + 高额提成（上不封顶）；2、福利保障：法定福利齐全、节日福利及专业培训等 ；3、职业发展：晋升路径通常为：客户代表 → 分公司经理 →销售总经理

岗位职责：岗位职责： 1、独立完成客户的拜访及产品销售； 2、负责大客户开拓，建立稳定的客户关系，维护现有客户资源； 3、撰写大客户调研报告及客户解决方案； 4、分析大客户的消费心理，制定行之有效的销售策略； 5

岗位职责：岗位要求：1、26-40岁，大专及以上学历，拥有拼搏精神；2、认同中兽药发展方向，能吃苦耐劳，适应长期出差；3、有3年以上B端、G端行业业务经验，曾主导开发过B端、G端大客户；4、有畜牧行业规模养殖场开发经验及客户资源者优先岗位职责：1、负责禽药、畜药大客户的攻关工作；2、客户的维护和售后；3、梳理技术资料，技术数据收集；4、领导安排的其他有关大客户工作。

岗位职责：岗位职责：1、以智能自动化和基础装备类的养殖设备销售为主，业务老客户的维护及区域走向大客户的开发;2、完成公司团队制定的销售任务:3、负责签订合同的项目施工跟踪款项回收;4、协助专业的售前技术和预算人员

岗位职责：1、全日制大专及以上学历2、畜牧营销、动医、动科等相关专业3、年龄26-36岁 4、3年以上大客户开发经验，独立成功开发经历

岗位职责：1、根据公司的销售计划开发具有潜力的大客户，通过各种方式开拓公司的销售市场；2、负责大客户维护工作，充分挖掘并满足大客户需求，灵活有效地完成销售任务，并及时处理好客户反馈；3、通过与外界市场的联系，不断提高公司在行业中的知名度与影响力任职要求：1、激素类药品销售经验优先；2、沟通能力及责任心强，热爱销售，有一定的客户服务知识；3、具有良好的团队合作精神、适应长期出差；4、有良好的市场判断能力和开拓能力、极强的组织管理能力；5、具备稳定大客户资源优先