发布时间：2011-02-19        浏览次数：447

　　１、应当向劳动者提供一份本人的工资清单。 　　２、用人单位应当每月至少支付一次工资。　 　　３、用人单位与劳动者终止或依法解除劳动合同的，一次性付清劳动者的工资。 　　４、劳动者在依法享受婚假、[查看全文]

发布时间：2011-02-18        浏览次数：497

    申先生在某公司工作一年多了。最近他在工作中出了一些差错，让总经理很不满意。于是，公司决定解除他的劳动关系，并按双方没有签订劳动合同来处理。由于现行的规定对有劳动合同和没有签订合同的解[查看全文]

发布时间：2011-02-18        浏览次数：710

【问题】     我现在已向公司（国有）申请辞职，项目经理以任务重为由拒绝批准（辞职中需拿到人事部开出的表单到各个相关部门签字）。 请问到一个月之后即1月20日能否根据国家有关规定拿到退工单和[查看全文]

发布时间：2011-02-18        浏览次数：1278

【问题】 你好：     我去年8月份从山东应聘到上海的一家公司上班，与上海公司签订了劳动合同，而我的工作地点在山东。去年公司说由于我不在上海本地工作，又没有上海的居住证，所以没有办法给我办[查看全文]

发布时间：2011-02-18        浏览次数：461

农业部关于印发《2011年兽药质量安全专项整治工作方案》的通知      索 引 号： 07B130303201100095              [查看全文]

发布时间：2011-02-17        浏览次数：612

【问题】     公司规定在公司服务满一年后才可以享受带薪婚丧假（晚婚假10天），是否合理？有没有这方面的法规或正式文件？婚丧假期间不扣基本工资，但是奖金要按公司规定比例扣除，合法吗？公司实[查看全文]

发布时间：2011-02-17        浏览次数：513

【问题】     您好，我有几个问题想询问：      我是一个来沪工作的外地人员，现在我已经从一个私营企业离职，离职原因也很简单，公司说人员过多。其实我负责的项目业务一直很[查看全文]

发布时间：2011-02-17        浏览次数：878

    公司的年终奖一般都在一月份发放，但在发放年终奖前已经离职的员工是否有权领取年终奖？这一话题引起人们热烈讨论，法律界精英和资深HR们也提出了形形色色的观点，可谓百家争鸣。归纳起来，大体[查看全文]

发布时间：2011-02-16        浏览次数：723

【问题】     销售员的工作时间及薪资如何在劳动合同中制定？销售员的薪资一部分是与业绩挂钩的，在签定合同的时候该如何填写劳动报酬一项？     双休日安排其在展厅值班要算加班[查看全文]

发布时间：2011-02-16        浏览次数：1071

【问题】     我是一家上海外资企业的职员，由于公司经济性裁员，向我提出（没有书面通知）终止合同事宜。因为我是哺乳期的产妇，所以我向公司提出要求，按照劳动法规定的每工作一年赔偿一个月，一个[查看全文]