期望月薪：10000-20000
期望地区： 江苏省|山东省|浙江省|河北省|广东省
期望岗位：技术场长,副场长
目前工作状态： 我目前在职，正考虑换个新环境
工作时间：2018-2023
工作地点： 德州
在职职位：场长
工作职责： 环山德州公司（场长） 5万头正压过滤育成场，20000+30000头优质后备种猪场。期间主要以引种和出售猪只工作为主，协助公司内部场投产，种猪饲养合格后拉入母猪场配种。 期间参与项目招标，猪场启动建设，施工过程中整改，场区启动验收等。投产2个新厂，后续人员招聘，建立场区管理方案逐渐投入使用。期间批次死亡率4-5%，正品率95%-96%编写生物安全引种方案，编写冬季防非答辩，编写猪场车间生产操作规范，事业部每周生物安全防控汇报工作。在职期间未发生过任何疫情，有较强的非瘟防控经验和拔牙经验。日常负责场区周边关系的处理和协调，与政府部门的沟通和接待，负责企业文化的宣导及各类文化活动的组织
工作时间：2018-2019
工作地点： 德州
在职职位：副场长
工作职责： 山东汉世伟公司（生产场长） 入职储备干部进入山东泰安一场1.2万头猪场工作，因非洲猪瘟首次爆发，带领部门进行剔除和拔牙防控，猪场清理完成后调离前往德州场担任生产场长。 进入德州1.6万头猪场，合计2条生产线，负责1条线8000头GP生产工作，因新场投产进行四周节律批次化生产模式，未有满群，批次受胎率85-88%。 期间协助场长育种相关工作推进，后备猪选育等。
工作时间：2013-2017
工作地点： 青岛
在职职位：副场长
工作职责： 环山托佩克公司（饲养员→技术员→车间主管→生产场长） 在托佩克GGP场从一线基层员工做起，从后备 → 保育 → 产房 → 配怀。流水线生产模式经历到两点一式改革放养猪苗。 其中在后备舍从技术员做到车间主管，后调岗至产房担任主管，经过晋升提拔至生产场长。 在职生产场长期间平均受胎率92%，分娩率88-90%，，断奶11.5-12头，并参与防控PRRS、PED、APP等多种疾病。 另负责全场年度、月度生产计划、月度分析，生产作业规范、生物安全规范、健康管理方案等，巡检场内生产运行情况，员工培训等。
就读时间：2014.09-2017.06
就读专业：动物医学
专业描述： 主修课程：动物解剖学、动物病理、动物药理、动物微生物免疫、兽医传染病学等
本人性格开朗、做事严谨仔细、认真负责。善于观察周围的事物，善于收集资料分析问题。学习能力较强，刻苦努力，不断要求自己、提升自己。 擅于搭建团队进行有效工作，具有良好的沟通能力，对人对事也拥有较足够的耐心和信心，且勇于接受新鲜事物带来的挑战。
熟练运用office办公软件，如Excel、Word、PPT等 有较强的管理能力，专业的技术能力 安全标准化6s管理
