近日，扬翔股份总部培训教室里传出庄严的国歌声和洪亮的宣誓声。教室里是一张张洋溢着青春热情的笑脸，他们是2017届第四批参加大学生养殖技术培训的大学生，今天在这里参加培训开班典礼。
从2014年以来，这国歌声和宣誓声一次次地响起，萦绕在每一个参加扬翔大学养殖技术培训的学员和教练耳旁，虽耳熟能详，仍激动振奋，正是这一次次的开班，一次又一次地为培养标准化人才吹响了号角。人才培养任重道远，只有不断的坚持一年又一年，一届又一届，企业人才队伍的综合素质才能获得提高。
此刻，学员们正在典礼上接受公司领导的祝福和期望。扬翔大学程国富校长希望大家在学习中能够重视团结、协作、交流；养猪事业部人力资源总监周红阳周总要求大学学会总结，主动发言提高表达能力，人力资源总监李曜华李总期待大学知行合一，学以致用，做到“爱学习，善思考，勤实践，出业绩”。
为了3028四块五的目标，扬翔大学默默地坚持着，努力着，也期望这些能够得到公司重视和培养的幸运儿们珍惜难得的培训机会，学习系统的养猪知识，思考知识如何应用于现实，在培训和工作中把所学用于实践，并创造出让自己和公司骄傲的业绩。
人才培养不易，培养出来，留住更不易。长久之计，是建立完善的人才培养体系，产生足够多的人才，还要注重人才的薪酬福利建设，对于优秀人才要一掷千金，不惜小利。
