11月3日-4日，京鹏畜牧在北京香堂村召开了2013年京鹏畜牧经营战略研讨会。京鹏畜牧董事长王浚峰、总经理高继伟、公司高管团队、中层管理者、员工骨干和新员工代表共同参与研讨。由总经理高继伟主持。本次研讨会是首次面向普通员工开放的一次会议，目的在于让员工能站在企业发展的角度与公司的管理层共同探讨公司未来的发展，增强员工对公司的价值认同感和责任感，同时激发员工内心对行业的使命感。
本次研讨会共分两个阶段，第一天，每位参加会议的员工都有发言权，分AB两个讨论组，主题围绕着“2012年企业经济运营中存在的问题、管理问题、部门中存在的问题、部门设置是否合理、员工的工作状态和工作中存在的困惑以及2013年企业发展的方向和经营模式等问题展开探讨；第二天，由公司高管层做最后的总结。
研讨会由京鹏畜牧董事长王总进行总结，他要求管理层马上落实会议精神及会议中形成的解决问题的方案，并用“三感”（感谢、感想、感悟）、“三字经”（受不够、向内求、我的错、我愿意、为什么、不贪婪、不计较、有思想、慧生活）为此次研讨会画上了一个圆满的句号。
另，4号晚上组委会给员工准备丰盛的大餐以及丰富的娱乐活动，放松大家紧张的心情。
