岗位职责：1.结合事业部工作指南，针对大区内目标客户的需求，组织技术经理/专家及营养技术经理/开发经理“聚焦特色服务”，输出大客户“铁三角开发”“铁三角服务”工作流程及标准；
2.结合事业部工作指南，对子公司大客户团队的工作内容及技能组织培训考核；
3.结合子公司大客户需求推动事业部.大区辅助部门解决需求；
4.大区内定点打造标杆“大区级”客户；
5.总结区域内大客户“业务模式”复制推广到同类子公司；
6.协助大区总裁/子公司总经理营运大区/子公司大客户转型。
任职要求：1.40岁，专业不限，本科及以上学历；
2.有2年及以上饲料添加剂或饲料行业大客户销售管理工作经验，且有一定客户资源者优先；
3.有团队管理经验，和大客户开发工作经验优先考虑；
4.务实肯干，高度工作热情，有良好的市场判断和开拓能力；
5.能接受出差，有驾照，有私家车优先考虑。
