岗位职责：
1、负责招聘、办理员工、入职、离职、调任、升职等手续，、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
2、协同组织开展新员工入职培训、技能培训、职能培训等。
3、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
5、各类会议活动组织、大型年会及重要活动组织。
7、各类采购统筹、办公用品采购及发放管理，固定资产与低值易耗品管理。
8、公章、证照使用及审核、工商变更等管理。
任职资格：
1、行政管理、人力资源、工商管理等相关专业大专以上学历。
2、两年以上人事行政工作经验，熟悉人事行政各项实务的操作流程。
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
工作地点：江西省吉安市青原区大路村委会旁
