1.负责储运部整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作。
2.负责制定并实施储运部相关管理制度、工作流程、操作标准和工作计划；
3.参与并制定储运部质量管理制度体系和服务标准体系，监督仓储质量体系的实施；
4.督导仓储建立货物的入库、出库台账，及时登记出入库货物；
5.定期组织库存盘点工作，对盘盈、盘亏、丢失和损坏等情况要查明原因和责任人，并及时提出处理意见；
6.负责并落实仓储的消防安全与卫生管理规定，做好防火、防盗等安全防范措施
7.对库区进行现场监督管理、6S的推行状况、目视化管理的执行状况并进行检查记录。
8.监督并检查物资备货和运输工作，保证物资运输过程安全和规范；
9.参与物流供应商的开发、考核、培训与日常管理，
10.负责本部门的团队建设、培训、考核和管理工作，不断提高本部门员工的素质和业务能力；
11.服从安排，按时完成上级指派的工作；
岗位要求：
1、能熟练使用办公软件。
2、荣昌本地常驻人员优先。