1、传达营销总监提出的营销组织工作方案，并贯彻执行；
2、负责公司的销售运作，包括计划、组织、进度控制；
3、围绕企业下达的销售目标拟写营销方针和策略计划；
4、建立和管理销售队伍；
5、指导、监督本部门进行客户开拓和维护；
6、合理分解销售目标；
7、销售信息及时反馈给市场部；
8、考核直属下级并协助制定绩效考核计划；
9、完成领导临时交办的其他工作；
10、组织完成企业年度销售目标。