1．岗位职责：
1)营销团队建设：组建、培训、管理营销团队及服务团队，负责所辖区域市场维护与客户开发。
2)推进市场开发：制订、落实市场开发计划，全力完成销售目标任务。
3)规范客户管理：收集客户信息，了解客户动态，妥善处理客户投诉，全力满足客户需求，及时反馈信息给公司，做好客户资料的归档、保管工作。
2．任职要求：
1)高中、中专及以上学历。
2)性格乐观开朗，工作积极主动，热爱销售事业，具备团队管理和客户关系协调能力，诚信勤劳敬业，责任心强。
3)能适应长期出差，具有相关工作经验者优先。
3．待遇：年收入10万元以上
4.晋升通道：区域经理――销售经理
5.工作地点：确定的市场区域