1、直接对总经理负责,定期向销售部通报工作行程。
2、制定本部门销售工作目标,分解各项任务和指标并带领团队实现预定目标。
3、销售经理可以在一定的区域内从事销售活动,亲自参加产品推广掌握各产品的特点。
4、对销售部的销售员、技术服务员按公司制度进行管理,负责初聘该区域内的业务人员,由公司面试合格后使用;在规定的时间内必须着力组建2、3人的销售服务团队,完善区域团队的建设。
5、制定季度及年度区域市场巩固和开发方案。
6、公司努力创造各种员工成长和晋级的空间,给予具有挑战性的待遇,和福利。
7、要求大学本科以上学历,男女不限,35周岁以上,身体健康,能长期出差,具有相关工作岗位5年以上团队管理经验,有较成熟的客户关系和专业技能,认同公司文化和理念,吃苦耐劳,忠诚敬业,与企业共同成长,道德品质优良。
主办单位:南昌市益智信息有限公司
工作时间:08:30-17:30(周一至周五)
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