薪资水平：2500-6000元/月底薪+补贴+提成,年薪15W。

岗位描述：
1、负责公司产品的销售及推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围；
4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

任职资格：
1、23—29岁，大专及以上学历，专业不限，植保、农学、园艺等涉农专业优先考虑；
2、性格热情开朗，做事大胆主动；吃苦耐劳，对工作耐心、细致，具有良好的协调能力和团队意识；具有良好的心理素质和综合素养。
3、根据工作需要可以适应季节性长期出差；具有强烈的进取心和挑战精神，良好的沟通、管理、组织协调、销售谈判能力及所有问题的解决能力，能够独立开发客户。
4、熟悉和了解农牧市场，具备农业、农药或者快速消费品相关行业的工作资历，对所负责区域的销售市场比较熟悉，致力于服务三农；
5、负责本区域内产品推广、宣传、试验工作，分解、制定销售计划，产品定位及细分客户资源；制定区域内月度、季度、年度销售目标达成、推广团队管理和业务费用控制的有效使用，各种统计报表的制作、编写，并随时汇报销售动态。
6、协助区域经理做好本区域各种工作，负责销售渠道的开发建设、评估和激励等销售管理能力，能够发现实际工作中的问题，并结合实际情况作出合理的建议。
7、新客户及新业务的开发，了解和分析所在区域的整体市场状况，工作地点、行业发展方向、竞争对手的所有状况等。
8、具备独立开展基层推广工作的能力，能够熟练运用示范、观摩、培训等宣传措施；
9、协调其它部门的合作，完成公司临时交办的其它工作。

薪资:年收入8W以上，构成: ①+②+③+④+⑤+⑥
① 基本工资（2.5-6kK)+提出(20％+30％）
② 奖金：按吨奖励
③ 出差补贴；
④通讯报销
⑤ 交通补贴实报实销
⑥ 享受公司各项福利
⑦每年年终，公司组织北京年会聚餐并发年终奖（公司不会亏待每一个努力的员工）；
⑧公司每月评出销售冠军并发放奖励；
⑨周末双休、法定节假日休息；
⑩每年节假日发放公司福利，提高公司气氛；
⑪公司定期组织团建，聚餐，培训；
⑫公司零食无限量供应；